Để triển khai thực hiện giải pháp đối với biên chế sự nghiệp giáo dục và y tế, Ủy ban nhân dân TP. Hà Nội đã ban hành Công văn số 5126/UBND-NC ngày 26/10/2020.
Điều kiện giáo viên TP. Hà Nội được ký hợp đồng lao động (Ảnh minh họa)
Theo đó, Công văn nêu rõ, điều kiện ký hợp đồng lao động dưới 12 tháng với vị trí việc làm là giáo viên, viên chức y tế thay thế số người nghỉ thai sản, thôi việc (nếu có), nghỉ hưu và giáo viên dạy buổi thứ hai trong ngày mà chưa kịp tuyển dụng mới là:
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Có lý lịch rõ ràng;
– Có đủ năng lực hành vi dân sự, đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
– Không đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, giáo dục, trường giáo dưỡng;
– Đạt tiêu chuẩn trình độ giáo viên và viên chức y tế theo Ban mô tả và khung năng lực của vị trí việc làm đã được Ủy ban nhân dân thành phố phê duyệt. Riêng giáo viên phải đạt chuẩn trình độ theo quy định của Luật Giáo dục năm 2019.
Đặc biệt, nếu đơn vị khó khăn về nhân lực, có thể ký hợp đồng lao động theo trình độ cũ và có lộ trình cụ thể để nâng chuẩn trình độ đào tạo giáo viên mầm non, tiểu học, trung học cơ sở.
Trong đó, mức tiền lương làm căn cứ ký hợp đồng lao động và giải quyết chế độ, chính sách khi chấm dứt hợp đồng lao động dựa trên mức lương tối thiểu vùng và phải đảm bảo tương quan hợp lý giữa các vị trí việc làm trong đơn vị.
