Liên đoàn Lao động TP. HCM đã có Công văn số 420/LĐLĐ-CSPL ngày 14/6/2021, hướng dẫn trả lương ngừng việc do dịch bệnh Covid-19 cho người lao động.
Tại Công văn này, Liên đoàn Lao động TP. HCM nêu rõ, người lao động đang phải ngừng việc theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền do thực hiện giãn cách xã hội theo Chỉ thị số 16/CT-TTg ngày 31/3/2020 của Thủ tướng Chính phủ hoặc bị cách ly tại khu nhà trọ, khách sạn, khu công nghiệp, khu chế xuất, doanh nghiệp… thì được hưởng tiền lương ngừng việc.
Theo đó, căn cứ vào khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động 2019, Liên đoàn Lao động TP. HCM đề nghị các cấp Công đoàn Thành phố thực hiện thỏa thuận về tiền lương ngừng việc cho người lao động như sau:
– Trường hợp phải ngừng việc từ 14 ngày làm việc trở xuống thì tiền lương ngừng việc được thỏa thuận không thấp hơn mức lương tối thiểu (hiện nay, mức lương tối thiểu vùng I, II ở TP. HCM lần lượt là: 4,42 triệu đồng/tháng và 3,92 triệu đồng/tháng);
– Trường hợp phải ngừng việc trên 14 ngày làm việc, Công đoàn cơ sở chủ động vận động, thương lượng doanh nghiệp hỗ trợ trả tiền lương ngừng việc cho người lao động (đảm bảo tiền lương ngừng việc trong 14 ngày đầu tiên không thấp hơn mức lương tối thiểu).
Liên đoàn Lao động TP. HCM cũng đề nghị các cấp Công đoàn Thành phố thực hiện nhanh chóng, kịp thời việc chi hỗ trợ khẩn cấp cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, cùng người lao động vượt qua khó khăn.
